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La tutela della privacy nel rapporto di lavoro (parte I)

Nella gestione del rapporto di lavoro, già a partire dai concorsi e dalla pubblicazione delle relative informazioni, le amministrazioni devono garantire la tutela della privacy, per cui il trattamento e la pubblicazione di dati personali sono consentiti esclusivamente ove previsti da disposizioni di legge e/o di regolamento ovvero ove strettamente indispensabili per la gestione del rapporto stesso.

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