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Personale
L'Inps, con Messaggio del 12/9/2014, n. 6973, ha precisato che il dipendente assente per malattia il quale, considerandosi guarito, intenda riprendere anticipatamente il lavoro rispetto alla prognosi formulata dal medico curante, potrà essere riammesso in servizio solo in presenza di un certificato medico di rettifica dell’originaria prognosi.

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